江南style让鸟叔着着实实的火了一把，可在职场的你了解工作style吗？在职场，工作style无处不在，建筑设计人才网职场专家和你一起分析职场工作style，看看你究竟属于那种工作style。

1、学习型

    学习型的人是研究人员。这些工程师喜爱学习并能一丝不苟地了解问题的细微差别。他们深思熟虑、有纪律性，并往往比大部分人更能深入进行战略性的思考。然而，没有他人的帮助，学习型的人不会完成很多事情。为了执行他们最完美的计划，他们需要一个团队，可以随时采取行动。他们的策略和要解决的问题一样好——不是理论上的问题，而是现实中的问题。

2、领导型

    领导型的人创建愿景并激励他人相信这样的愿景。你忍不住去倾听、崇拜并追随领导者。没有领导型的人，我们就会像仓鼠在轮子里旋转那样，没有远见。领导型的人可以远离他人，他们不需要完全理解执行愿景计划所涉及到的所有事情。因为他们走在最前面，所以有时会忘记检查跟随他们的人。

3、实干型

    实干型的人执行任务。当任务完成、清单清空、项目处理后他们才会感到轻松活跃。他们能高度集中注意力并非常努力。实干型的人通常非常专注。然而，他们也可能忘记和别人交流所做的事情。实干型的人还容易不假思索就开始工作。他们相信每个人都应该“瞄准，开火”，却往往忽略了计划的重要性。

4、热爱型

    热爱型的人是创建关系的人。他们相信人们在一起会变得更强大，他们在和谐的环境中茁壮成长，努力工作来经营人们之间的关系并创建共识。拥有热爱型工作方式的人敏感并具有同情心。他们从潜意识中就能把握住团队中其他人的动向。如果你想知道团队中其他人的感觉，可以问问热爱型的人。但是热爱型的人很难做好富有细节性的工作。由于他们自身的特点，他们很容易同情他人让人感觉良好，但是他们不能提供“实质的”帮助。

    工作style也就是你的工作风格决定了在职场你是什么样的人，但是无论你在职场是什么风格的人，都应该用自己的努力跳好属于自己的工作style。